'Je krijgt nooit een tweede kans om een eerste indruk te maken'

De verhuisector organiseert meermaals per jaar instroomprojecten voor werkzoekenden. Dit zijn projecten waar een korte opleidingsperiode gekoppeld wordt aan een gegarandeerde tewerkstelling. De vacature wordt gepubliceerd op de website van de VDAB.

Motivatie is belangrijker dan ervaring tijdens de selectiegesprekken!

Aan geïnteresseerde kandidaten willen we graag een aantal TIPS meegeven:

1) Stel een goede CV op, zorg ervoor dat hij up to date is. Lever hem netjes af (niet opgevouwen en met koffievlekken op).

2) Bereid je voor: Zorg dat je samenhangend, chronologisch over je werkervaring, opleidingen,... kan vertellen.

3) Een verzorgd voorkomen: Kom netjes op gesprek! Dit betekent propere, aangepaste kledij, gedoucht,... en denk eraan: Overdaad schaadt (teveel parfum, juwelen,... zijn af te raden).

4) Zorg ervoor dat je op tijd komt = een beetje te vroeg (10 à 15 min).